Stellenausschreibung Art der ausgeschriebenen Position wissenschaftlich administrativ Zielgruppe Graduierte Postdoktoranden Weitere Titel Projektmanagerin/Projektmanager LaKoG-Geschäftsstelle Zur Institution Die Landeskonferenz der Gleichstellungsbeauftragten an den wissenschaftlichen Hochschulen Baden-Württembergs (LaKoG) ist der Zusammenschluss der Gleichstellungsbeauftragten der Universitäten, Pädagogischen Hochschulen sowie der Musik- und Kunsthochschulen des Landes Baden-Württemberg. Hauptaufgaben der LaKoG sind die gezielte Information, Koordination und Unterstützung der Gleichstellungsbeauftragten der einzelnen Hochschulen, die Mitwirkung bei der hochschul- und bildungspolitischen Meinungsbildung und die Darstellung von Gleichstellungsinteressen in der Öffentlichkeit. Zur Position Bei der LaKoG-Geschäftsstelle ist ab dem 1. September 2016 eine Stelle (100 %) als Projektmanagerin/Projektmanager (TV-L Vergütungsgruppe E 13) zur Unterstützung der Arbeit in unserer Geschäftsstelle und zur Bearbeitung einzelner Projekte zu besetzen. Die Stelle ist zunächst befristet bis zum 31. Dezember 2017, eine Verlängerung zu 75 % bis 31.12.2020 ist vorgesehen. Aufgaben Das Aufgabengebiet umfasst die Bearbeitung allgemeiner Aufgaben in der Geschäftsstelle, die Betreuung eines Nachwuchsförderprogrammes sowie die Mitwirkung und Unterstützung bei laufenden Projekten im Bereich der Frauenförderung und Gleichstellung. Wir bieten: • interessante Aufgaben zu praxisrelevanten Themen • selbständiges Arbeiten in einem netten Team Anforderungs- Wir erwarten: • einen wissenschaftlichen Hochschulabschluss profil • gute EDV-Kenntnisse in MS Office (Word, Excel, Access, PowerPoint) • gute Englischkenntnisse • Vertrautheit mit Recherchen und Analysen • Gewandtheit in Wort und Schrift • Eigenständigkeit, Zuverlässigkeit und aktives Mitdenken; Teamfähigkeit • Fähigkeit zum selbständigen konzeptionellen und projektorientierten Arbeiten Von Vorteil sind: • Beratungserfahrung • Kenntnisse im Bereich Chancengleichheit von Frauen und Männern und in der Frauen- und Geschlechterforschung • Kenntnisse im Bereich Mittelbewirtschaftung, insbesondere ESFErfahrung • Kenntnisse der Hochschulstrukturen und Forschungslandschaft in Deutschland • ggf. Promotion Zur Bewerbung (Fristen etc.) Die Stelle ist auch für WiedereinsteigerInnen geeignet. Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt behandelt. Die Universität Stuttgart strebt die Erhöhung des Frauenanteils an und fordert diese nachdrücklich zur Bewerbung auf. Wir freuen uns auf Ihre schriftliche Bewerbung mit den üblichen Unterlagen (inkl. Lebenslauf, Zeugnisse etc.) bis zum 22. Juli 2016, gerne per E-Mail an [email protected]. Kontakt Dr. Dagmar Höppel Geschäftsstelle der Landeskonferenz der Gleichstellungsbeauftragten an den wissenschaftlichen Hochschulen Baden-Württembergs (LaKoG) Universität Stuttgart Kronenstr. 36 70174 Stuttgart [email protected] Durchwahl: 0711 / 685 - 82003 Sekretariat: 0711 / 685 - 82000
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